Днепропетровск, новости, фотостудия, анонсы, выставки, работаобразование, транспорт
НачалоНовостиВакансииVIP-вакансииРезюмеДобавить вакансиюДобавить резюмеПоискСтатьиПартнеры
Поиск:
АфишаОбразованиеОтдых Услуги

Афиша
Список резюме на job.prodnepr.dp.ua

Найдено 2751 резюме на job.prodnepr.dp.ua
Страница 45 из 276 << Назад | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | Далее >>

ТОП-менеджеры, директора

Категория: ТОП-менеджеры, директора в Днепропетровске
Ищет работу: Управляющий,Зам. Управл,Супервайзер в Днепропетровске
Дата резюме: 18/10/2011
Образование: высшее Возраст: 26 лет
Тип работы: не указан
Минимальная зарплата $: 0
Описание резюме:Дмитрий Год рождения: 1985 Место жительства: Днепропетровск Телефон: 0503625003 е-mail: rz@tehnoid.dp.ua Цель Найти достойную работу Опыт работы 2010-2011г OOO «Инко - Строитель» Управляющий филиаллом • Планирование дальнейшего развития подразделения и анализ результатов работы; • Поск возможностей полной реализации потенциала филиала • Контроль соблюдения бюджетов • Гарантия высокого уровня обслуживания клиентов • Координация с отделами компании по оформлению внутреннего и внешнего вида филиала • Обеспечение соответствующего и своевременного пополнения товара; • Исследование состояния потребительского рынка региона; • Подбор,оформление и обучение персонала; • Проведение общих собраний с персоналом и проведение мотивирующих тренингов; • Повышение проффесионального уровеня персонала; • Развития филиала с нуля • Торговый представитель Henkel • Отслеживание дебиторской задолженности предприятий • Поск возможностей полной реализации потенциала филиалла • Эффективное использование торговых и складских помещений • Составление оптимального графика работы сотрудников для выполнения плана • Разработка стратегий продвижения нового продукта на рынок • Вести отчетную документацию филиалла • проведение мини-инвентаризации, а также полной инвентаризации филиалла • Распоряжаться материальными ценностями магазина в соответствии с инструкциями; • - развитие дистрибьютерской сети, ведение переговоров с клиентами, заключение и дальнейшее выполнение договоров, • - работа с ключевыми клиентами, VIP- клиентами, • - организация, контроль, оперативный учет поставок и возвратов товара, • - оформление первичных бухгалтерских документов, расчетных, платежных документов,спецификаций, • Доставка товара по городу и межгороду • Увеличение объемов продаж • Изучение рынка, сравнительный анализ и отслеживание ценовой политики у конкурентов 2009-2010г OOO «Инко - Строитель» Заместитель управляющего • начислению зарплаты • контроль по путевых листов водителей • проведение общих собраний с персоналом и проведение мотивирующих тренингов; • повышение проффесионального уровеня персонала; • Вести отчетную документацию 2008-2009г «Меж. региональная академия бизнеса и права» Системный Администратор • установка, настройка сети Интернет (ADSL, GPRS и др.) настройка VPN-каналов • видео наблюдения и пожарная система охраны • ремонт компьютеров, офисного оборудования, замена комплектующих • обеспечение безопасности компьютерных сетей • поддержка мини-АТС, серверов 2003/2008, 1С, почтовых 2005-2006г Компьтерный клуб «Forward» Управляющий • развития филиала с нуля • видео наблюдения и пожарная система охраны • работа с контролирующими и разрешительными органами • Отчеты по проведению рекламных акций и их затрат • Подбор и обучение персонала 2004 – 2005г «Forward» Консультант – продавец в компьютерной фирме Образование 2003-2008 - ПГАСА Специальность: Строительство автодорог 2008-2010 - ИНСО Специальность: Экономика предприятия Дополнительные сведения • Опытный пользователь ПК • Личное авто • Работа с оргтехникой • Водительское удостоверение категории «AВ». • Стаж вождения 7 лет. • Языки Английский — средний Личные качества • Целеустремленность. • Ответственность. • Коммуникабельность. • Самостоятельность, организованность. • Высокая работоспособность. • Обучаемость. • Способность работать в команде. • Умение работать в условиях интенсивной нагрузки. • Увличение карате и пуливая стрельба Требования к вакансии Желаемая должность Управляющий,Зам. Управл,Супервайзер Вид занятости полная занятость, неполная занятость, удаленная работа
Полный текст резюме >>


Категория: ТОП-менеджеры, директора в Днепропетровске
Ищет работу: региональный менеджер в Днепропетровске
Дата резюме: 12/10/2011
Образование: техникум/колледж Возраст: 35 лет
Тип работы: разовая работа
Минимальная зарплата $: 1200
Описание резюме:Васильев Денис Анатольевич Г. Днепропетровск Моб. Тел .067-563-06-37 Эл. Адрес denis_vas@ list.ru Квалификация – опытный специалист по продажам Образование: Высшее не оконченное. Опыт работы: Октябрь 2008 – настоящее время ООО «Эстамара» . Менеджер по работе с ключевыми клиентами юго-восток Украины. Специализация предприятия – импорт ТМ «Эвьяп» (Дуру, Санино, Арко, Факс.), средства по уходу за обувью «Сильвер», собственные торговые марки освежитель воздуха «Мастер Фреш», влажные салфетки «Эмели» и «Фреш идея», средства по уходу за домом «Мастер Фреш» Основные обязанности – работа с торговыми сетями Ева, Варус, Про Стор, Лотос, АТБ, Рейнфорд, Таргет, Чисты Дом, Амстера, Фуршет, ДЦ. Достижения: - лучший результат по продажам года. - подписаны контракты с сетями на 2010 с улучшением условий для компании . 01.07.2006 – 30.09.08 –КА менеджер по Днепропетровской обл. в представительстве «Reckitt Benckiser Poland S.A.» Специализация предприятия – производство и продвижение торговых марок «Vanish, Calgon, Veet, Calgonit, Cillit, Harpic,Tiret, Mortein» Основные обязанности: - управление бизнесом компании на закрепленной территории; - поиск, введение, развитие дистрибуторов; - подбор, обучение и организация работы торговых команд; - работа со всеми каналами сбыта на территории; - разработка и проведение тренингов по продажам; - контроль работы команды мерчандайзеров; - разработка и проведение маркетинговых мероприятий; - количество подчиненных – 17 человек; 2002-2006 г. КАМ менеджер в Днепропетровской обл. ООО «Ольвия Бета» производитель ТМ «Гала, Онли Ю, Шанди, Дакс, Океан» Основные обязанности: - управление бизнесом компании на закрепленной территории; - поиск, введение, развитие дистрибуторов; - подбор, обучение и организация работы торговых команд; - работа со всеми каналами сбыта на территории; - разработка и проведение тренингов по продажам; - контроль работы команды мерчандайзеров; - разработка и проведение маркетинговых мероприятий; количество подчиненных – 22 человек; 1998-2002 ЗАО «КС Трейдинг» сеть магазинов «ПИК» 1. Охранник с 1998-1999 г. 2. Кладовщик 1999 г. 3. Товаровед 1999 г. 4. Продавец 1999-2001 г. 5. Кассир 2001 г. 6. Зам. Директора магазина 2001-2002 г. Дополнительная информация: - дата рождения 19 января 1976 г.; - 1995-1996 служба Вооруженных силах Украины; - водительское удостоверение категории «В», непрерывный стаж вождения с 2004 года; - личный автомобиль; - личный компьютер, уверенный пользователь; - наличие загранпаспорта; - увлечения: спорт; Навыки, приобретенные за время работы: - подбор, подготовка неординарного, качественно выполняющего свои обязанности персонала; - подготовка в своем коллективе потенциально готовых руководителей. - умение вести обоснованный денежный товарооборот (планирование, своевременность, достаточность). - умение планировать и оценивать перспективы рынка, «своего» места в рынке, его укрепления; - умение правильно строить взаимоотношения с владельцами, руководителями различных звеньев; - умение создавать сильную, рабочую структуру – «Команду»; - способен отвечать за свою работу конкретными результатами; - умение ведения переговоров различного ранга; - умею решать спорные вопросы с коммерческими структурами, конкурентами; - умение организовывать работу таким образом, чтобы ежедневные, на первый взгляд, мелкие шаги в дальнейшем способствовали улучшению работы по отчетным периодам в виде увеличения оборота и повышения рентабельности; - знание и умение в вопросах хранения и движения товара ; - в меру делегированных полномочий полностью самостоятелен и ответственен в принятии решений.
Полный текст резюме >>


Категория: ТОП-менеджеры, директора в Днепропетровске
Ищет работу: менеджер в Днепропетровске
Дата резюме: 12/10/2011
Образование: высшее Возраст: 52 лет
Тип работы: постоянная работа
Минимальная зарплата $: 700
Описание резюме:С 03.2009 - Главный технолог ООО «Экомет Плюс» Разрабатывал технические условия на производство новых видов брикетов для металлургической промышленности. Разрабатывал технические требования на поставку брикетов на металлургические комбинаты. Участвовал в промышленных испытаниях на комбинатах новых видов продукции. Проводил расчеты технико-экономических показателей при использовании различных видов сырья. Контролировал качество выпускаемой продукции согласно требованиям технических условий. Контролировал качество поступающего сырья и давал заключения о возможности его применения в технологическом процессе. С 10.2003 по 01.12.2008гг. - Главный металлург ЗАО « ПЛАЗМАТЕКС» Участвовал в разработке технического задания на проектирование минизавода по производству металлизованных окатышей, металлов и сплавов в плазменно-плавильных печах. Координировал работы на стадии строительства минизавода. Руководил пуско-наладочными работами при вводе минизавода в эксплуатацию и выполнением комплекса работ по технологической подготовке металлургического производства. Участвовал в разработке технологий получения и плавления в плазменно-плавильных печах брикетов из железорудного концентрата с различными добавками и связующими материалами. Разрабатывал технологические инструкции по цепочке от подготовки сырья до разливки металла. Руководил производством по выпуску стали и ферросплавов, обеспечивал выполнение мероприятий по снижению себестоимости выпускаемой продукции. Разрабатывал технические условия и технологии получения новых видов продукции. Возглавлял работу по разработке норм расхода основных и вспомогательных шихтовых материалов, расчетов технико - экономических показателей работы металлургических агрегатов. Руководил проведением исследовательских и экспериментальных работ по освоению новых технологических процессов получения стали и ферросплавов. С 01.2002 по 10.2003гг. - Начальник отдела сбыта–снабжения ЗАО «СПЕЦСПЛАВ» Проведение работ по заключению договоров на поставку материалов (металлическая лента, ферросплавы) для изготовления порошковой проволоки, на продажу произведенной продукции. Поиск рынка сбыта произведенной продукции в Украине, Балтии и других странах СНГ. Руководил проведением экспортно – импортных операций. С 03.2000 по 01.2002 гг. - директор, заместитель директора ООО ПКФ «АКСОН» Организация строительства цеха по холодному оцинкованию труб. Руководство производственной, коммерческой, хозяйственной и финансовой деятельностью предприятия. С 03.1994 по 02.2000 гг.- Генеральный директор ЧП НПФ «БАГРАТИОН». Оптовая продажа металлопроката, товаров народного потребления. Проведение экспортных поставок металлопроката в страны СНГ. Поставки металлопроката крупным строительным компаниям при строительстве жилищных комплексов в г. Днепропетровске. С 1990 по 03.1994 гг. - заведующий лаборатории , ведущий научный сотрудник НИИ информации и технико - экономических исследований в черной металлургии С 1984 по 01.1990 гг. - Научный сотрудник кафедры металлургии чугуна ДМетИ (НМетАУ) Образование: высшее (специализация – металлургия черных металлов), Кандидат технических наук. О себе: Уверенный пользователь ПК (Word, Exel, интернет). Водительское удостоверение. Имею легковой автомобиль. Обладаю профессиональными знаниями и опытом работы в области металлургии, управлении персоналом. Коммуникабельный, ответственный, уравновешенный.
Полный текст резюме >>


Категория: ТОП-менеджеры, директора в Днепропетровске
Ищет работу: Инвалид рабочей группы в Днепропетровске
Дата резюме: 11/10/2011
Образование: высшее Возраст: 44 лет
Тип работы: не указан
Минимальная зарплата $: 0
Описание резюме:Инвалид II рабочей группы (без занятости). Высшее образование. 43 года. наличие домашнего компьютера, подключенного к интернет, городской телефон. 095-203-39-04 c 9.00 до 18.00 (будни). Андрей Эдуардович. Ищу работу без полной занятости.
Полный текст резюме >>


Категория: ТОП-менеджеры, директора в Днепропетровске
Ищет работу: Начальник склада в Днепропетровске
Дата резюме: 11/10/2011
Образование: высшее Возраст: 44 лет
Тип работы: постоянная работа
Минимальная зарплата $: 700
Описание резюме:РЕЗЮМЕ Григорьев Андрей Эдуардович Дата рождения: 19 августа 1967 г., г. Днепропетровск Адрес: г. Днепропетровск, Набережная Победы 126 , кв. 23. Телефон: 095-203-39-04, 067-947-29-66; e-mail: andr6708@mail.ru . Семейное положение: Разведен, имею двоих детей. Образование: 1984-1989 г . Высшее. Харьковское высшее военное авиационное инженерное училище, инженер- механик по эксплуатации летательных аппаратов и силовых установок. 2003 г. Курсы "Менеджер складской логистики" при МГТУ им. Н. Э. Баумана. 2004г. Участник семинара "Логистика запасов и складов" Трудовая деятельность: С 2008г. Находился на излечении после ДТП. В настоящее время полностью реабилитирован и готов к работе без оганичений. 8.10.2005г.-26.05.2008 г. Днепропетровск. Начальник центрального оптового склада ООО "Хозмаркет". Хранение, учет, отпуск товаров более 300 наименований. Руководство коллективом 35 человек. Складская площадь 1900 кв.м (3 склада) 10.2001г. - 01.08.2005г. Москва. Начальник оптового склада ООО "ЕНСА" (посуда, подарки, сувениры). Хранение, учет, отпуск товаров более 3000 наименований. Руководство коллективом 35 человек. Складская площадь 3000 кв.м. Организация склада с нуля, внедрение технологий, позволивших увеличить грузооборот склада и уменьшить минимальный нормативный запас ТМЦ. 07.2001г.-09.2001г. Москва. Заместитель начальника склада мебели ООО ТПГ "ОГМА" г. Москва. 1998-06.2001г. Москва. Начальник АХО объединения. Планирование и контроль работы подчиненных снабженческих организаций, делопроизводство, руководство отделом (5 человек). 1992г.-1998г. г. Москва. Заместитель начальника центрального авиационно-технического склада , начальник учетно-операционного отдела. Организация учета, хранения, приема и выдачи имущества более 25 000 наименований, руководство персоналом склада (50 человек). Складская емкость 10 000 кв.м. 1989г.-1992г. г. Москва. Начальник отдела хранения центрального авиационно-технического склада. Организация учета, хранения, приема и выдачи имущества более 5 000 наименований, руководство коллективом отдела (5 человек). Профессиональные навыки: - Руководство коллективом (50 человек). - Организация склада с нуля. - Хранение, учет, отпуск и прием имущества.(25 000 наименований) - Логистические решения проблемы снижения себестоимости ТМЦ на этапе складского хранения. - Делопроизводство. - Владение персональным компьютером на уровне пользователя (windows XP, windows 7, word 2007, exel 2007, internet, 1C). - Водительское удостоверение категории "В", С". - Знание английского языка на базовом уровне. Личные качества: Коммуникабельный, энергичный, целеустремленный, способный много работать и быстро обучаться, устойчив к стрессовым ситуациям.
Полный текст резюме >>



Категория: ТОП-менеджеры, директора в Днепропетровске
Ищет работу: Руководитель филиала,Директор, Зам директора, нач. отдела продаж,менеджер по продажам в Днепропетровске
Дата резюме: 11/10/2011
Образование: высшее Возраст: 26 лет
Тип работы: постоянная работа
Минимальная зарплата $: 0
Описание резюме:Казбаев Сергей Евгеньевич Мобильный телефон: 098-36-888-46 (звонить с 9:00 до 21:00) Дата рождения: 11.03.1985 г.р. (26 полных лет) Семейное положение: Не женат Опыт работы: - июнь 2010 - июнь 2011 – предпринимательская деятельность, в сфере оптовой торговли (непродовольственная группа товаров). - 2009 – июнь 2010 – ООО “ Космо – Трейд “ – руководитель Днепропетровского филиала (региональный менеджер). - Функциональные обязанности: работа с элитным, дорогостоящим, немецким, итальянским, американским и французским оборудованием, а так же элитной косметикой и расходными материалом, оборудованием для индустрии красоты,(то есть с VIP клиентами, огромными центрами и заведениями различного профиля, салонами красоты, клиниками пластической хирургии, частными косметологическими клиниками, просто частными клиниками различного профиля и рода деятельности, SPA , а так же фитнес центрами, гостиничными комплексами, массажными салонами, и т.д.) - Поиск новых клиентов с целью расширения клиентской базы и увеличения объемов продаж. - Прямые и непрямые продажи. - Ведение переговоров, подготовка сделок с нуля до логического завершения, подписание договоров, анализ рынка (маркетинговые исследования). - Контроль и выполнение поставленных руководством задач, бухгалтерия по филиалу, планирование продаж, приходов материальных средств, - АХЧ, и прочие связанные с администрированием деятельность, - Логистика, контроль над сервисным обслуживанием поставленной продукции, рекламой, ее размещением, разноской, полная аналитика и оценка дальнейших перспектив и развития рынка во вверенном мне регионе, подготовка стратегии и плана продаж с учетом ситуации, а так же многое другое. - Выполнение различного рода нестандартных задач и поручений руководства компании, - 2008 – ООО ТД “Веста – Маркет” – руководитель Днепропетровского филиала; - Функциональные обязанности: работа с автомобильной резиной и аккумуляторными батареями (крупный опт), прямые и непрямые продажи, ведение переговоров, заключение договоров, сопровождение сделок от первоначального до ключевого этапа, поиск и разработка новых клиентов, ведение уже существующих клиентов, командировки, планирование месячного объема продаж, составление планов продаж ,анализ продаж по удаленным складам (филиалам), контроль дебиторской задолженности, работа с рекламациями (замена браков), планирование работы филиала, персонала, отгрузок (логистика), маркетинговые исследования (мониторинг рынка), решение административных и хозяйственных вопросов, выполнение поставленных руководством задач, а так же многое др. - 2006 – 2008 - ООО “Чайный Дом ”- торговый представитель, (менеджер по продажам) отдела линейной розницы, заместитель начальника отдела (помощник супервайзера) ; - Функциональные обязанности: - работа с товарами FMCG группы; - прямые продажи; - ведение переговоров и заключение договоров; - разработка новых перспективных районов города и области; - работа с VIP-клиентами, крупными торговыми компаниями, промышленными компаниями, заводами, организациями различных типов и форм собственности, аптеками, сетями быстрого питания (такими как” Челентано”, “PotatoHouse”, “Пузата хата“, ГКПШП “Юность “) и многими другими; - частично с оптовыми (оптовые ЧП на рынке “Озерка ) а так же сетевыми клиентами; - контроль дебиторской задолженности, возврата материальных средств компании; - решение не стандартных проблем и пожеланий компании; - анализ и стратегии продвижения товара на рынок сбыта; - повышение объемов продаж как собственных, так и отдела в целом; - разработка систем мотивации персонала; - контроль за выполнением поставленных задач, и многое другое. - 2006 ООО “Цифротех“ с 15.07.06 по 15.08.06 (на испытательном сроке), с15.08.06 по 15.11.06 принят официально – кладовщиком, с дальнейшим внутренним повышением до старшего смены; - Функциональные обязанности: - прием поставок товара на склад; - проверка комплектации каждой единицы товара; - проверка функциональной пригодности и товарного вида товара; - опечатка товара пломбой смены; - внесение каждой единицы товара во внутренний реестр компании, путем сканирования I-MEI товара; - дальнейшее распределение и сортировка товара на три (оптовый, розничный, срочной доставки) склада; - учет ед. товара для подачи к проверке зам. начальника склада, а так же для правильности начисления заработной платы и бонусов для сотрудников смены; - 2004 Фирма “Avtowell” - менеджер по продажам; - Функциональные обязанности: - построение и развитие дилерской сети по продаже ступичных подшипников в авто магазинах, а так же СТО г. Днепропетровска; - поиск и ведение переговоров с потенциальными клиентами, а так же контроль и взаимодействие с существующими; - контроль материальных средств компании; - контроль наличия товара на складе, своевременной доза явкой товара, а так же за его доставкой к клиенту; - 2001 Компания “Аэлита ”- менеджер по работе с клиентами. - Функциональные обязанности: - консультации клиентов касательно предоставляемых компанией услуг; - подготовка счетов, для оплаты услуг, работы, расходных материалов, а так же за предоставленный технологический сервис и консультации специалистов сервисного центра; - контроль гарантийной документации; Образование: - 1992-1995 -Средняя общеобразовательная школа № 143; - 1995-2002 - Гимназия Ленинского района, г - да Днепропетровска с углубленным изучением английского языка; - 2002-2007 - Украинский государственный Химико-технологический Университет, дневное отделение, оконченное высшее образование (дипломированный специалист). Навыки владения ПК: Уверенный пользователь ПК, Microsoft Word, Excel, Internet,1С, и прочих необходимых в работе пакетов. Знание языков: Украинский, Русский, Английский, Французский (частично). Цель смены места работы: Карьерный рост и его дальнейшие перспективы, увеличение материального достатка, собственное разностороннее развитие, дальнейшие перспективы. Дополнительная информация: - водительские права кат. «В» ; - дружеские и рабочие связи в различных государственных и коммерческих структурах, силовых ведомствах, налоговых органах, банковских учреждениях; - В первый же месяц работы в компании Чайный Дом был премирован за умение, а главное, скорость возврата дебиторской задолженности (материальных средств фирмы); - Через 3 месяца по внутреннему распорядку компании назначен зам.нач. отдела линейной розницы). - В первый же месяц работы в компании ТД “Веста – Маркет”, за умение работать и достигнутый результат был назначен Директором филиала, где и проработал на этой должности до сокращения. - В первые месяцы работы в компании ООО “Космо – Трейд”, так же добился высоких и желаемых результатов, за что в свою очередь был отмечен руководством, премией, сертификатом грамотой. - Личные качества: Аналитический склад ума, пунктуальность, коммуникабельность, умение, а главное желание, работать в команде, способность быстро и обдуманно принимать решения, настойчивость, упорство, ориентированность на результат и выполнение поставленных задач, быстрая обучаемость. Тренинги: - 2007 – С целью повышения навыков продаж, экономии и рационального использования рабочего времени, углубленным изучением проблем и работой с возможными возражениями, а так же правильным структурированием и приоритетностью постановки задач, принимал участие в тренинге проводимым на базе ООО “Чайный Дом ”, национальным менеджером компании ООО “ЮГ – ЧАЙ” господином Казаковым. - 2008 – С целью более детального изучения новых способов и методов эффективности продаж, детальной и поэтапной работой над ошибками и их устранением, а так же о всех новомодных введениях и тенденциях FMCG рынка, принимал участие в тренинге проводимым на базе ООО “Чайный Дом ”, национальным менеджером компании ООО “ЮГ – ЧАЙ” господином Казаковым. - Ежемесячно (начиная с октября 2007) принимаю участие в тренингах проводимых на базе компании “VIP-Line Ukraine”, проводимых менеджером отдела Маркетинга и стратегического развития Малойваном Антоном. - Так же единоразово посетил тренинг в компании ООО “Офис менеджер“ с целью изучения рынка сбыта хозяйственно – промышленной группы товара. - На базе компании ООО “Веста - Маркет”, принимал участие в огромном количестве тренингов, связанных с увеличением объема продаж, овладение различными спец техниками продаж, и прочими. - На базе компании ООО “Космо – Трейд”, принимал участие в тренингах, связанных с новыми способами и методиками увеличения объемов продаж, а так же повышением навыков и совершенствованием различных, всевозможных, как старых, так и новых техник продаж, работа над их совершенствованием и существенным улучшением. Обучение новыми различными стратегиями и тактикой входа на рынок реализации товара, анализ, а так же прогнозирование возможных продаж. Продажа товара VIP клиентам, работа с возражением, правильное распределение и постановка задач сотрудникам филиала, управление филиалом, его административно - структурными единицами, логистика, АХЧ, а так же во многих других семинарах тренингах. Тел.: 098 –36 – 888 – 46 , ICQ: 372 – 678 -178, E-mail: Vip-Sales@bigmir.net
Полный текст резюме >>


Категория: ТОП-менеджеры, директора в Днепропетровске
Ищет работу: Региональный менеджер, руководитель отдела продаж, начальник торгового отдела в Днепропетровске
Дата резюме: 10/10/2011
Образование: высшее Возраст: 26 лет
Тип работы: постоянная работа
Минимальная зарплата $: 0
Описание резюме:сентябрь/2009 – сентябрь/2011 ООО «Торговый дом Александрия-БЛИГ» (алкогольная группа товара) должность: руководитель отдела продаж (всего в подчинении 8 человек) - налаживание сбыта продукции; - контроль работы менеджеров; - постройка планов продаж и контроль над их выполнением; - контроль дебиторской задолженности; - исследование рынка; - поиск, подбор и обучение менеджеров. Достижения: организация продаж с «нуля», после открытия предприятия в г. Днепропетровске; - привлек к работе крупных оптовых клиентов; - добился значительного доверия клиентов к предприятию; - уменьшен срок дебиторской задолженности. май/2008 – июнь/2009 ООО «Торговый дом «Альфа» должность: супервайзер (всего в подчинении 9 человек) - управление командой торговых представителей; - постановка целей и задач, их контроль; - ведение переговоров с ключевыми клиентами; - расширение ассортимента в торговых точках; - работа с проблемными клиентами. Достижения: привлек к работе значительное количество клиентов; - организовал работу с «нуля» в Криворожском регионе; - увеличил прибыль предприятия в розничном секторе на 30-40%. март/2007 – апрель/2008 ООО «Торговый дом «Альфа» должность: торговый представитель (торговые сети) - работа с имеющимися клиентами; - оформление заказов; - сопровождение продаж; - контроль за проведением рекламных акций; - контроль выкладки товара. Достижения: увеличил ассортимент продукции в сетях; - уменьшил дебиторскую задолженность. декабрь/2006 – февраль/2007 ДП «Долмарт» Украина должность: Мерчиндайзер - консультация потенциальных клиентов; - выкладка товара; - проведение промо мероприятий. Достижения: увеличение продаж продукции в тор-говой сети «Метро» Образование сентябрь/2002 – июнь/2007 Украинский государственный химико-технологический университет. Технический факультет; специализация: технология переработки топлива и углеводородных материалов. Профессиональные качества - построение системы продаж; - опыт ведения переговоров; - подбор сотрудников; - административные работы; - ПК на уровне уверенного пользователя (MS Office, Internet. 1С); - водительские права кат. «В» с 2004 года. Дополнительные сведения: - целеустремленность; - высокий уровень работоспособности, ответственность; - дисциплинированность; - стойкость в стрессовых ситуациях; - способность быстро ориентироваться в сложных ситуациях; - легко обучаюсь; - наличие собственного автомобиля; - готовность к командировкам.
Полный текст резюме >>


Категория: ТОП-менеджеры, директора в Днепропетровске
Ищет работу: руководитель в Днепропетровске
Дата резюме: 10/10/2011
Образование: высшее Возраст: 43 лет
Тип работы: не указан
Минимальная зарплата $: 1000
Описание резюме:Казатков Сергей Леонидович Цель Получить работу директора по персоналу (заместителя директора по персоналу; начальника отдела кадров). Личные данные Дата рождения: 16 мая 1968 г. Возраст: 43 года Место рождения: г. Днепропетровск Семейное положение: женат, дочь 1988 г. р.(замужем), дочь 1994 г. р. Телефон: 096-495-15-38 Домашний телефон: 52-75-09 Образование 1985 – 1992 Днепропетровский Металлургический институт, технологический факультет, обработка металлов давлением, инженер-металлург Дополнительное образование декабрь 2002 «ТЮФ Норд Академия» - Украина: учебный семинар «Основные положения стандарта ИСО 9001:2000» (сертификат № 115\УС.02) июль 2003 Министерство промышленной политики Украины, Государственный институт подготовки кадров (г. Киев): тренинг «Использование современных методов в управлении производственно-промышленным персоналом» апрель 2005 Днепропетровский Центр послеприватизационной поддержки предприятий: общеобразовательный тренинг «Стратегии и технологии управления финансами предприятия» (сертификат) сентябрь 2006 Министерство промышленной политики Украины, Государственный институт подготовки кадров (г. Киев): повышение квалификации руководящих работников и специалистов «Современные технологии управления предприятием, комплексная система управления персоналом (сертификат № 39 – 06) Опыт работы май 2011 – по настоящее время ООО «Втор-система», заместитель директора • Отбор и наем персонала, трудовая мотивация, контролирующие функции, хозяйственные вопросы, организация и координация проведения ремонтно-строительных работ. август 2007 – май 2011 ЧП «Декорум», заместитель директора • Отбор и наем персонала, кадровое делопроизводство, трудовая мотивация, контролирующие функции, хозяйственные вопросы, заключение договоров на проведение ремонтно-строительных работ (основной вид деятельности частного предприятия – оказание услуг по нанесению декоративного покрытия на стены), организация работы по обеспечению безопасности частного предприятия. октябрь 2003 – август 2007 ОАО «Днепротяжмаш», директор по персоналу (численность предприятия более 4 тысяч чел.) • Формирование системы управления персоналом: разработка кадровых политик; процедур управления; проведение анализа эффективности и актуальности кадровых политик и процедур управления, контроль соответствия их нормам действующего трудового законодательства Украины. Разработка аналитических материалов по социальным и кадровым вопросам на предприятии, рынке трудовых ресурсов региона, государства. • Кадровое делопроизводство: контроль процесса ведения кадрового делопроизводства в ОК и всего предприятия, выполнения распорядительных документов касающихся приема, перевода, увольнения работников; контроль руководителей подразделений всех уровней по вопросам, связанных с персоналом. • Отбор и наем персонала: руководство работой по формированию графика комплектации кадрами, обеспечивающего своевременное выполнение заявок руководителей структурных подразделений, предписаний и распорядительных документов. Организация и контроль соблюдения на предприятии Кодекса законов о труде Украины, правил внутреннего трудового распорядка, использования труда женщин, подростков и инвалидов. • Оценка и аттестация персонала: руководство работой по разработке процедуры оценки и аттестации персонала, разработка графика аттестации, контроль разработки пакета документов, необходимых для проведения аттестации, контроль проведения аттестации, разработка проектов приказов по результатам аттестации. • Трудовая мотивация персонала: подача предложений при разработке принципов трудовой мотивации персонала предприятия в части условий труда, быта, оплаты труда. • Подготовка резерва и повышение квалификации персонала: формирование и подготовка резерва кадров, разработка политики, комплексной программы подготовки и повышения квалификации кадров, составление бюджета на обучение, поиск информации о возможных программах обучения персонала, контроль заключения договоров на обучение. • Учет и отчетность: обеспечение своевременного предоставления отчетности в контролирующие органы. • Управление подчиненным персоналом: руководство и контроль деятельности подчиненного структурного подразделения. февраль 2002 – октябрь 2003 АО «Днепротяжмаш», начальник отдела кадров и технической подготовки персонала • Контролирующие функции; обеспечение предприятия персоналом; управление персоналом; охрана труда; общее руководство. ноябрь 1995 – февраль 2002 АО «Днепротяжмаш», заместитель начальника отдела кадров • Выполнение должностных обязанностей начальника ОК в случае его отсутствия, контроль соблюдения производственной и трудовой дисциплины, подготовка графика отпусков, проведение собеседования с претендентами на ИТР должности. декабрь 1994 – ноябрь 1995 АО «Днепротяжмаш», ведущий инженер отдела кадров • Проведение собеседований с претендентами на рабочие вакансии; поиск потенциальных работников по предприятиям, ВУЗам, др. учебным заведениям. январь 1993 – декабрь 1994 ПО «Днепротяжмаш», инженер 2 категории в отделе охраны труда, техники безопасности, пожарной безопасности и технического надзора • Проведение контроля выполнения правил и требований законодательных актов по охране труда работниками предприятия, ведение делопроизводства по вопросам охраны труда август 1992 – январь 1993 ПО «Днепротяжмаш», стропальщик, станочник широкого профиля Знание языков Украинский, русский, свободно Увлечение и интересы Фотография, музыка, чтение Прочее Служба в Армии 1986-1988 г. Хабаровск. Военная подготовка при ДМетИ Не курю, имеются водительские права, управляю автомобилем с 1995 г. Возможны командировки. .
Полный текст резюме >>


Категория: ТОП-менеджеры, директора в Днепропетровске
Ищет работу: Территориальный менеджер, Супервайзер в Днепропетровске
Дата резюме: 10/10/2011
Образование: высшее Возраст: 32 лет
Тип работы: постоянная работа
Минимальная зарплата $: 700
Описание резюме:Ищу работу Супервайзера, Территориального менеджера, Менеджера по продажам. Декабрь 2010 – Март 2011: ЧП Григоренко – Супервайзер по г.Днепропетровск Апрель 2008 – Декабрь 2010: Нефтяная компания – Начальник отдела сбыта. Декабрь 2008 – Апрель 2008: ДК Европа – Территориальный Супервайзер Основные обязанности: Работа с Национальными сетями, с VIP-клиентами. Выполнение планов по объему продаж, покрытию, качественной дистрибуции по торговым маркам отдела, возврату дебиторской задолженности на подотчетной территории; - осуществление сбора информации по подразделению; - анализ и систематизация полученной информации; - проверка и группировка получаемой информации, для непосредственного руководителя; - составлять текущие отчеты, утвержденные реестром задач; - планирование, организация, координация деятельности подчиненных сотрудников; - контроль исполнения ими своих должностных обязанностей; - расчет планов по продажам и отгрузкам по ассортименту продукции, качественной дистрибуции, торговым точкам для торговых агентов; - ежедневный контроль дебиторской задолженности по подчиненным агентам; - посещение с торговыми агентами, супервайзерами маршрутов, с целью обучения, выявления недостатков в работе, контроля и постановки задач. Октябрь 2008 – Декабрь 2008 - ООО «Мясной Двор» Юбилейный» Должность: Супервайзер. С «нуля» была построена розничная дистрибуция в г. Днепропетровске. Декабрь 2007 – Июль 2008 – ООО «Пивной Дом» (ТПГ Рэйнфорд) Должность: Супервайзер. Июнь 2007 – Ноябрь 2007 - ООО «Пивной Дом» (ТПГ Рэйнфорд) Должность: Торговый представитель (коньяки, вина) Декабрь 2006 - Май 2007 Автосалон «Гранд Авто» Должность: Менеджер по поставкам авто. Основные обязанности: Организация поставок автомобилей, контроль предпродажной подготовки авто, взаимодействие с автосервисом, контроль склада автомобилей, работа с документами, выполнение обязанностей менеджера по продажам. Август 2004 –Ноябрь 2006 - работал водителем Основные обязанности: - возил директора, сотрудников. Февраль 2003 – Июнь 2004г.г. Гранд Отель «Украина» Должность: - охранник
Полный текст резюме >>


Категория: ТОП-менеджеры, директора в Днепропетровске
Ищет работу: руководитель отдела сбыта, руководитель направления, национальный менеджер в Днепропетровске
Дата резюме: 09/10/2011
Образование: высшее Возраст: 35 лет
Тип работы: постоянная работа
Минимальная зарплата $: 0
Описание резюме:г. Днепропетровск дата рождения 31.03.76 г. конт. тел. (050)561-90-23 (096)148-00-01 Цель: Соискание должности руководителя отдела сбыта, руководителя направления, национального менеджера. Образование: Национальная горная академия Украины. Электротехнический факультет, инженер-энергетик (дневная форма обучения). Днепропетровский университет экономики и права. Экономический факультет, «Менеджмент организаций». Квалификация: Создание системы продаж и дистрибьюции на национальном уровне. Профессионал с большим практическим опытом успешных продаж и взаимоотношений с клиентами; Сильный и опытный менеджер с ориентацией на получение компанией максимальной прибыли и увеличения ее стоимости Опыт работы в области оптовых продаж на рынке FMCG, организация и построение дистрибьюторской сети по Украине. Опыт работы: 01.07.2006-01.07.2011г. ООО Кондитерская фабрика «Стимул», руководитель отдела сбыта. Специализация компании: Производство и реализация кондитерских изделий под ТМ «Стимул», ТМ «Шоковита», ТМ «От всего сердца» Три кондитерских фабрики: 1) «Стимул», 2) «Шоковита», 3) «Марганцевская кондитерская фабрика». Ассортимент продукции более 200 наименований, собственная сеть фирменных розничных магазинов в г. Днепропетровске и области. Основные обязанности: - Руководство отделом продаж (маркетологи, региональные менеджеры, офис-менеджеры). Разработка стратегии и тактики работы отдела; - Организация, контроль продаж по всем регионам Украины; - Координация и контроль взаимодействия отдела сбыта и производства (анализ, планирование продаж, участие в планировании объемов производства); формирование и контроль выполнения плана по объемам продаж, количественной и качественной дистрибьюции; - Финансовое администрирование службы продаж; - Разработка мероприятий по повышению прибыльности компании, антикризисных мероприятий по отделу продаж; - Разработка, внедрение, контроль системы акций, мотивации и стимулирования торговых команд для успешного продвижения ТМ на территории Украины; - Участие в формировании ценовой политики предприятия в условиях жесткой конкуренции; - Организация и проведение обучения для торговых команд в регионах; - Отстроение бренда; - Решение кадровых вопросов (подбор, адаптация, увольнение персонала отдела); - Работа с национальными и региональными торговыми сетями; Результаты деятельности: - Построение с нуля стабильной системы сбыта на всей территории Украины; - Полное переформатирование клиентской базы; - Создание стабильно работающего отдела продаж с постоянной динамикой роста (пять лет) 10.07.2005-01.07.2006 ООО «Укрпромсервис», менеджер по развитию национальной дистрибьюции. Специализация компании: Импорт продуктов питания в Украину: ТМ «Royal Cake» Россия (кондитерская продукция), ТМ «ABC» Беларусь (бакалея), ТМ «Вересень» (бакалея). Эксклюзивные права на территории Украины. ТМ «Viva Oliva», ТМ «Exoliva», ТМ «Карнау» Испания (оливки, оливковое масло). Основные обязанности: - Построение дистрибьюторской сети в регионах Украины; - Анализ и планирование продаж; - Отслеживание остатков товара на складах дистрибьюторов и организация доставки продукции; - Контроль работы региональных менеджеров, постановка задач; - Логистика; 20.03.2002-15.05.2004 ЗАО «Золотая Эра», национальный менеджер. Специализация компании: Производство и реализация натуральных соков и плодоовощной консервации ТМ «Золотая Эра». Основные обязанности: - Построение дистрибьюторской сети в регионах Украины; - Анализ и планирование продаж; - Ведение учетной и отчетной документации; - Отслеживание и контроль дебиторской задолженности; - Организация и проведение PR акций совместно с отделом маркетинга для увеличения объема продаж. Участие в выставках и презентациях; - Контроль и корректировка работы региональных менеджеров; - Выезд в регионы и проведение «срезов»; Результаты деятельности: - Заключены договора и четко налажена работа более чем с 20 крупными компаниями; - Увеличена представленность ТМ «Золотая Эра» в данных регионах до 60%; - Увеличены объемы продаж; 19.05.2004-10.07.2005 ЗАО «Золотая Эра», руководитель отдела продаж. Основные обязанности: - В подчинении: оптовый отдел (межгород), розничный отдел (город), отдел маркетинга; - Анализ и планирование продаж, планирование объемов производства; - Обеспечение выполнения плановых объемов продаж; - Решение кадровых вопросов. Умения и навыки: - Знание ПК (World, Excel, MS Access, Internet, Альфа, 1С); - Опыт работы в сфере прямых и непрямых продаж (рынок FMCG); - Профессиональная и личностная зрелость, организованность, лидерские качества; - Умение подбирать эффективные кадры; - Водительское удостоверение кат. «В»; Личные качества: Активная жизненная позиция, коммуникабельность, быстрая обучаемость, инициативность, стрессоустойчивость, стратегическое мышление, организованность.
Полный текст резюме >>


Страница 45 из 276 << Назад | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | Далее >>
Стань успешным
synevo_girl_240x350

Английский клуб СЭМ. Эффективное обучение английскому языку по методу Ирины Горец

Школа английского и немецкого языков Сергея Пулина в Днепропетровске, pulin













ГлавнаяНовости • • Театральная афиша






По вопросам размещения,
сотрудничества и рекламы обращайтесь:
e-mail: prodnepr@list.ru

Администрация сайта не несет ответственности за размещенную информацию в разделах объявлений и форуме.